Teamleder til Birkelund Plejehjem

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Har du lyst til og mod på teamledelse helt tæt på praksis, hvor arbejdsfælleskab er den stærke fællesnævner i den daglige opgaveløsning af kerneopgaven? Så ser vi gerne en ansøgning fra dig. 

Om jobbet og opgaverne

Vi søger en teamleder, der gennem egen adfærd er med til at skabe en kultur hvor værdighed og hjertevarme går hånd i hånd med trivsel og faglighed, og hvor beboere, pårørende og medarbejdere føler sig set, hørt og forstået.

Eksempler på opgaver du som teamleder, med understøttelse fra lederen vil varetage: 

• Afholdelse af MUS samtaler.
• Ansættelse af timelønnede og kortere vikariater.
• Kompetenceudvikling af medarbejdernes faglighed, i samarbejde med sygeplejen.
• Kvalitetssikring af dokumentationspraksis og journalaudit. 
• Højt fagligt niveau i opgaveløsningen.
• Stedfortrædende i lederens fravær.

Vores forventninger til dig

• Du kan understøtte den faglige udvikling, dokumentationspraksis og være sparring for medarbejderne helt tæt på den daglige opgaveløsning. 
• Du har erfaring som teamleder, klinisk vejleder eller lignende, og har interesse i at videreudvikle og uddanne dig.
• Du formår at skabe et højt refleksionsniveau, i tæt samarbejde med de øvrige medarbejdere.
• Du kan, i samarbejde med lederen, facilitere udviklingsprocesser og evner at implementere, evaluere og fastholde disse.
• Du kan være tydelig og tage beslutninger, når det er nødvendigt.
• I samarbejde med lederen kan du, med din faglighed og dine personlige kompetencer, skabe rammer for en god arbejdsplads med trivsel og godt arbejdsmiljø. 
• Du er nytænkende, nysgerrig og forandringsparat.
• Du er relationsskabende og har gode samarbejdsevner på alle niveauer.
• Du står sikkert i din faglighed og håndterer komplekse situationer med ro og stort overblik.
• Du er uddannet sygeplejerske, eller har en anden sundhedsfaglig baggrund på minimum bachelor niveau og har lyst til at indgå i et tæt og loyalt samarbejde med ledere og medarbejdere.

Derfor skal du vælge os

Du vil blive en del af et skønt plejehjem i hjertet af Juelsminde, hvor du sammen med den nye områdeleder skal være med til at sætte dit eget præg på ledelsesopgaven.

Du vil indgå i et team af engagerende ledere og teamledere i Center Øst, hvor vi har stort fokus på det brede samarbejde på tværs af enhederne, og hvor vi lærer samt leder på tværs af erfaringer og opgaver. 

Tidligere teamleder i Center Øst fortæller om stillingen:
”At være teamleder på Kildevældet og Kirkedal Plejehjem er på alle måder et både meningsfuldt og lærerigt job, både hvad angår beboere, pårørende og medarbejdere. Jeg har i tæt samarbejde med Karin, leder af plejehjemmene, været med til at understøtte og påvirke medarbejdertrivsel, refleksionsniveau og nærværsledelse i løsningen af kerneopgaven. Som leder har Karin fra dag et vist mig en tillid, som i takt med jobbets udfordringer og tiden, har givet mig mod på også at ”drible” med opgaver på egen hånd. Fx har jeg taget del i afvikling af beboerkonferencer, læring af UTH, MUS-samtaler, ansættelsessamtaler, dialogmøder og en masse andre meningsfulde opgaver tæt på praksis.

Personligt har teamleder-stillingen både fagligt og menneskeligt givet mig lyst til og mod på næste step - et lederjob.”

Løn og ansættelsesvilkår

Løn og ansættelse efter gældende overenskomst, med mulighed for at forhandle kvalifikations- og funktionsløn.

Stillingen er på 37 timer og ønskes besat pr. 1. juni 2024 eller efter aftale. 

Har du spørgsmål

Hvis du har spørgsmål er du velkommen til at kontakte plejehjemsleder Therese Le Fevre på tlf. 40 61 29 64. 

Du kan læse mere om Birkelund Plejehjem på kommunens hjemmeside.

Ansøgning

Ansøgningsfrist er den 1. april 2024.

Første samtale med udvalgte kandidater vil foregå den 10. april 2024.

I forbindelse med anden samtalerunde, bliver du bedt om at udfylde en personprofilanalyse, præsentere referencer samt arbejde med en case.

Anden samtale vil foregå den 18. april 2024.

Om os

Værdierne i Hedensted Kommune er ansvar, dialog og udvikling. Vi tager ansvar for opgaveløsningen til gavn for borgerne, vi gør det ved dialog med borgerne og kollegaer på tværs i organisationen, og vi ved, at vi hele tiden må udvikle os for at kunne lykkes. Det kræver nogle gange risikovillighed, og det er vi helt med på.

I Hedensted Kommune arbejder vi i høj grad ud fra borgerperspektivet, hvor kerneopgaven for Social Omsorg er, at det enkelte menneske får omsorg, støtte og rådgivning, der gør at borgeren løbende udvikler sig til at kunne klare sig bedre og mere selv. Derfor arbejder vi ud fra fem pejlemærker med borgerens oplevelser i centrum, du kan se pejlemærkerne her https://www.hedensted.dk/media/5075670/pejlemaerker_a4.p. 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Hedensted Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Hedensted Kommune, Rousthøjs Alle, 5, 7130 Juelsminde

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 01-04-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6013895